集团“职业长青—高效职业人修炼”春季培训圆满结束
查看1642次
“我为什么而工作？我为谁而工作？我应该怎么做？” 为了让员工正确认识与企业的关系，激发工作热情，引导大家建立正确的职业化观念和优秀职业人士的职业理念，树立积极向上的阳光心态。4月15日，集团特邀中层管理实操训练专家、搜狐职场一言堂“年度最佳职业素养讲师”夏耀辉老师莅临公司，对集团及子公司的全体行政人员及车间班组长以上人员上了一堂生动地职业“修炼”课。
在培训中，集团董事长徐孝芳要求每一位员工都要通过不断地学习来提升自己，充实自己，同时他希望广大员工通过积累和磨练，大家在自己岗位上能够发挥出最大的价值，做一个有梦想，有干劲的人。
整个培训分“理论学习复盘行动”。理论学习围绕“职业化观念塑造、职业化心态修炼、高效沟通、团队合作”等四方面展开。而复盘行动，以小组为单位，旨在消化并巩固理论知识。
“学历代表过去，财力代表现在，学习力代表未来”。在课程互动中，夏耀辉老师表示只有不断加强“自我控制能力、沟通能力及向上司学习”等才能提升自己并在职场中脱颖而出。其次，夏耀辉老师还引用了许多经典语句、案例来阐述高效职业人修炼应具备的职业道德品质，如“活在当下、精气神、成人达已、以其无私故能成其私，要成功就要学会变态、看别人不顺眼是自己修养不够” 等等，使整个培训内容更生动形象，且通俗易懂，将“职业化”理念深入员工心中。
在复盘行动中，时代光华石余新总经理带领大家一起进行课程复盘行动，复盘一：我是谁，优势与劣势分享；复盘二：课程核心观点梳理；复盘三：全面知识系统盘点；复盘四：世界咖啡与问题导入；整个复盘行动自始至终以良好的互动性、参与性，大家融为一体，学以致用，效果明显。
通过本次培训复盘，大家纷纷表示受益匪浅。不仅让老员工可以对自己的职业素养进行总结并改进，而且让职场新人对职业生涯也有了新的定位和规划；不仅掌握了职场中应如何进行自我提升的技能，也增强了企业与员工之间的了解和沟通；不仅为实现员工职业化的自我管理，为做一位善沟通、有团队合作意识、有职业化精神的高效职业人士奠定了坚实的基础。